星巴克之父：将永久卸任CEO 已经找到了合适的接班人

据了解，1987年，舒尔茨把星巴克从一个咖啡豆商店转型成休闲咖啡馆，并在后来的20多年间将其打造成了世界级的品牌。他曾两度辞去CEO的职位，又在企业遭遇重大危机时，返回一线。今年4月，舒尔茨第三次回归，成为这家咖啡巨头的临时掌门人，当时的资本市场给出了极其正面的反应，股价一度大涨8%。

看到这里，可能有些人并不太了解霍华德·舒尔茨，那么小编就来简单的给大家科普一下吧。

霍华德·舒尔茨（Howard Schultz），出生于美国纽约市布鲁克林区，曾任星巴克首席执行官。

根据其资料显示，从一开始，霍华德就立志要打造一家与众不同的企业，从人文视角出发驱动业绩增长。他认为，只有与员工和所服务的社区分享成功，企业才能够实现真正的价值。而正是这样的经营理念推动着他在公司发展早期就创立了两个标志性项目：首先，星巴克为所有全职和兼职伙伴（员工）提供全面医疗保险，这堪称是零售行业的一次创举。其次，星巴克还推出了面向伙伴（员工）的股票期权激励制度，即——“咖啡豆股票”。

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